1月9日上午，青海慶華集團(tuán)召開2022年度工作總結(jié)及2023年工作部署（視頻）會議。會議以釘釘遠(yuǎn)程視頻會議形式召開，主會場設(shè)在西寧，各分會場分別設(shè)在烏蘭煤化公司、格爾木礦業(yè)公司。集團(tuán)公司黨委書記、總經(jīng)理李永強(qiáng)，副總經(jīng)理兼總會計(jì)師呂忠，副總經(jīng)理兼格爾木礦業(yè)公司總經(jīng)理許福平，副總經(jīng)理胡兆鋼，總經(jīng)理助理兼格爾木礦業(yè)公司常務(wù)副總經(jīng)理周增文，副總會計(jì)師兼烏蘭煤化公司常務(wù)副總經(jīng)理魏生軍，總經(jīng)理助理湯麗、呂海明、趙陽、馬積正，以及集團(tuán)機(jī)關(guān)中層管理人員等在西寧主會場參加會議。各廠礦領(lǐng)導(dǎo)班子和各車間、科室主要負(fù)責(zé)同志分別在各分會場參加會議。呂忠主持會議。
會議以中國慶華能源集團(tuán)2022年度工作總結(jié)暨2023年度工作（視頻）會議精神為指引，緊緊圍繞霍慶華董事長《抓效益、盤存量、保穩(wěn)定、謀合作，以綠色低碳可持續(xù)發(fā)展，助力慶華乘風(fēng)破浪行穩(wěn)致遠(yuǎn)》的重要講話和對青海慶華集團(tuán)今年工作的具體要求，既認(rèn)真回顧了上年度主要工作完成情況，分析研判當(dāng)前發(fā)展形勢，剖析存在的問題和不足，同時(shí)對2023年重點(diǎn)工作進(jìn)行全面細(xì)致地安排部署。
會上，李永強(qiáng)結(jié)合青海慶華集團(tuán)實(shí)際作了題為《統(tǒng)一思想積極應(yīng)對嚴(yán)峻形勢 提振信心主動化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn) 全力以赴推動集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營回穩(wěn)向好 促進(jìn)企業(yè)步入穩(wěn)定健康可持續(xù)發(fā)展的軌道》的總經(jīng)理工作報(bào)告。李永強(qiáng)指出，過去的一年在各級黨委政府的大力支持下，在中國慶華能源集團(tuán)和董事長的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，青海慶華集團(tuán)多措并舉、極力穩(wěn)定正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序，周密部署、扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)常態(tài)化疫情防控舉措，集中力量、主動防范應(yīng)對各類經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，全體干部職工團(tuán)結(jié)一心、砥礪奮進(jìn)，經(jīng)受住了市場下行和疫情反復(fù)的重重考驗(yàn)，穩(wěn)住了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營基本面。
李永強(qiáng)指出，黨的二十大和去年底召開的中央經(jīng)濟(jì)工作會議均重申始終堅(jiān)持“兩個(gè)毫不動搖”，著力振興實(shí)體經(jīng)濟(jì)，這給民營企業(yè)帶來更多發(fā)展信心，也為我們企業(yè)擺脫階段性困境和穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展提供了有力的政策支撐。對此，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要始終堅(jiān)信辦法總比困難多，信心比黃金更重要，拿出知難而上、迎難而進(jìn)的精神，既要深刻認(rèn)識當(dāng)前局面的嚴(yán)重性、復(fù)雜性，也要有打贏這場攻堅(jiān)戰(zhàn)的必勝信念，更要有化解危機(jī)、突破重圍的行動舉措，堅(jiān)決做到生產(chǎn)經(jīng)營要穩(wěn)住、各類風(fēng)險(xiǎn)要防住，齊心協(xié)力渡過難關(guān)，增強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營活力。
李永強(qiáng)要求，各單位、各部門要把今年的工作重心放到董事長“六個(gè)不動搖”和“四個(gè)核心”的重要指示上來，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際，緊緊圍繞“提質(zhì)增效”和“降本增效”目標(biāo)任務(wù)，統(tǒng)一思想、提振信心，務(wù)必全力以赴穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營基本面、務(wù)必壓實(shí)責(zé)任守住安全環(huán)保紅線底線、務(wù)必主動作為防范化解經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、務(wù)必強(qiáng)化內(nèi)控管理提升企業(yè)經(jīng)營質(zhì)量、務(wù)必不忘初心保持艱苦奮斗作風(fēng)，堅(jiān)決打好扭虧脫困攻堅(jiān)戰(zhàn)，推動集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營回穩(wěn)向好，保障企業(yè)穩(wěn)定健康可持續(xù)發(fā)展。
李永強(qiáng)強(qiáng)調(diào)，攻堅(jiān)克難的關(guān)鍵時(shí)期才能考驗(yàn)出各級管理人員是否具有責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識。希望各級領(lǐng)導(dǎo)干部客觀理性看待發(fā)展難題，胸懷感恩之情回報(bào)企業(yè)，講政治、講團(tuán)結(jié)、講正氣、講奉獻(xiàn)，做到關(guān)鍵時(shí)刻不掉隊(duì)、不掉鏈，切切實(shí)實(shí)為企業(yè)多分擔(dān)一些責(zé)任、多解決一些問題，與企業(yè)榮辱與共、同呼吸共命運(yùn)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工一道共克時(shí)艱。
呂忠在總結(jié)講話時(shí)，要求全體干部職工要提振“解危脫困”信心，聚焦“提質(zhì)增效”任務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)“一分部署、九分落實(shí)”的意識，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到中國慶華能源集團(tuán)和集團(tuán)公司的各項(xiàng)決策部署上來，勤于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、善于捕捉和創(chuàng)造機(jī)遇，以飽滿的精氣神投入到企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)中來。
會上，集團(tuán)公司與兩個(gè)生產(chǎn)責(zé)任單位簽訂了2023年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書、安全目標(biāo)責(zé)任書和環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書；許福平、魏生軍分別匯報(bào)了格爾木礦業(yè)公司和烏蘭煤化公司2022年度工作總結(jié)及2023年重點(diǎn)工作計(jì)劃安排。
